福島トヨタ自動車様ご利用事例

様々な悩みを抱える従業員のカウンセリングを

弊社は昨年75周年を迎え、新しい企業理念と行動規範を制定しました。当然ながら従業員自らが健康でいなければそれらを成し遂げることはできないものです。混沌たる時代に様々な悩みを抱えている従業員は少なくありません。

課題解決のため産業医になってくれる精神科医を探しましたが一向に見つからず思案に暮れていたところ、マイシェルパさんのお話を聞く機会があり導入を決めました。

従業員のカウンセリングはもとより、管理職のメンタルヘルスに対しての向き合い方のご教示や、ストレスチェックの相談にも乗っていただけるなど、大変助かっております。

今後も従業員がいきいきと仕事ができる環境作りのため活用させていただきたいと思います。